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        软件开发岗位的薪资中位数高于36万?(软件开发岗位的薪资中位数高于36万怎么办)

        Michael Page Internatioal ,一家全球人力服务公司,发布了针对中国各行业的薪酬调研《 2023 中国大陆薪酬报告》,主要包括国内一线城市的不同职级 、不同岗位人群的薪资情况 。

        其中,在广受欢迎的IT行业内,最被看看好的就业技能是数字化、C/C  、Algorithm、大数据等,在企业最常见的岗位招聘中,软件开发工程师 、算法工程师、嵌入式工程师等也是最受欢迎的岗位。

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        同时 ,IT行业的从业人员在跳槽时的薪资变动也较大 ,初级人才在跳槽后的薪资涨薪幅度最大,中高级人才跳槽后的薪资涨薪幅度相对平缓。

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        再来看具体技术岗位中的薪资对比 :

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        人工智能工程师与算法工程师薪资的中位数超60万

        在行业的初级岗位中,人工智能工程师与算法工程师薪资的中位数分别是65万 、66万 ,数据分析师薪资的中位数是37万,在数据与人工智能(AI)方向不同岗位间,薪酬差距较大。

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        软件开发岗位薪资的中位数超过36万

        处在开发岗位的薪资差距不是很明显,前端程序员的薪资中位数是37万 ,后端程序员薪资的中位数是38万,云计算工程师的薪资中位数是39万,软件开发人员的薪资中位数是36万。

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        项目管理岗起薪较低,信息安全岗位薪资较高

        在IT行业中,项目管理岗的成长空间比较大 ,信息安全专员的薪资中位数是42万,高于除人工智能类以外的其他技术岗位薪资中位数。

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        软件测试工程师的薪资中位数32万

        软件测试工程师的薪资要略低于软件开发岗位的薪资,而软件测试的管理岗薪资与同级别的软件开发管理岗薪资基本持平。

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        当然,以上的数据仅是来源于北京、上海、广州 、深圳、成都等一线城市,不具备行业在全国各地的整体代表性 ,且IT行业在我国的不同城市之间的薪资水平也存在着差异 。

        但是这样的收入水平,从一定程度上也反映了IT行业在国内的发展现状和趋势,也能看到行业内部对人才的重视程度 。以培养IT行业紧缺型技能人才的北大青鸟职业教育为例,毕业学员的就业待遇和5年内的发展水平基本与以上调研报告中提到的趋势是相吻合的。

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        近年来互联网技术的不断发展和创新可谓飞速,疫情使得许多行业缓慢进展,但对IT行业的技术发展却起到了促进作用,虚拟活动、虚拟团队等社会形式正在逐渐成为趋势 ,不论是工作还是学习、生活,人们愈加依赖互联网的存在,这也推动了互联网的更进一步发展,元宇宙、ChatGPT技术纷纷诞生,使得IT行业更加成为了当今社会中最具活力和竞争力的领域。

        每年的求职季中 ,都会有很多人为了追求更好的职业发展和更高的收入,选择跳转行到IT行业 ,这么做可行吗?

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        首先我们要知道 ,工作后的转行不是一件容易的事情,尤其是转到技术含量极高的IT行业 。这个行业是需要从业者有一定基础的 ,如果没有基础,那就要有持续学习的毅力,最重要的当然还是要对这个行业有兴趣,而不是盲目跟风,那样只能在遇到困难时受打击。

        其次我们还要了解IT行业的发展现状和前景,根据三月份的各大招聘平台显示,目前比较热门的涨薪岗位有:Java开发工程师、Web前端开发工程师 、软件测试工程师和UI设计师 ,这几种岗位在IT企业中的需求量还是比较大的 ,企业给出的薪资水平也高,将来也会有好的发展空间。

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        所以,在转行前,我们要先明白自己的特长 、目标和兴趣所在 ,然后再根据行业发展,选择适合自己的专业去学习。当然,要想在今后能不断提升自己的专业水平和竞争力 ,就要保持对新技术和发展新趋势的关注,不论转到什么行业,只有保持学习 ,才能适应社会的发展和市场的变化。

        进入2023年 ,IT行业中依然有很多发展机遇和挑战并存着,只要心有梦想,准备充分 ,能够持之以恒学习和实践,每个有IT梦想的年轻人都有可能实现自己的人生目标 。

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