作者 朱婧

打开党建的相关App
，在主题党日活动开始前，党员扫码签到
，活动后，电子台账随即上传
；在“社区党员报到群”，党员接收社区发布的服务信息，随后可以在App上报名
。近年来


，各地利用数字化、信息化的手段，推进智慧党建，取得了显著效果。

智慧党建

，是一种党建工作的新理念、新方式


，主要是运用互联网、大数据等新一代信息技术
，实现党建信息资源融合共享，提升新时代党建科学化水平。基于数字化、信息化技术推出相关应用就是其中一种形式。线上签到
、线上学习，构建数据模型，实行动态管理，智慧党建突破党建工作的时空限制，能够全天候、无缝隙、零距离地拓展阵地、服务群众，同时
，破解党建工作中存在的活动开展形式单一
、难以同步等问题。

智慧党建带来了方便，促进了工作
，但也许更值得思考的是

，数字化、信息化的手段带来的更深影响是党建工作理念的创新。换个角度来看，做好党建工作，需要手段有“数”

，更需要心中有“数”，要具有用户思维、互联网思维。

推动党建工作规范化、科学化
，首先需要树立以人为本的理念
，根据党员群众的诉求来优化流程
、提升管理和服务水平
。例如
，“三会一课”

，开展主题党日活动进行理论学习时，应该以用户思维来思考智慧党建如何做
。应围绕党建目标
，立足于发挥基层党组织的功能，从满足学习需求切入
，加强平台的服务功能，丰富学习内容，有的支部开发了自己的智慧党建平台，链接了适合其单位业务岗位的视频学习内容，方便党员随时随地学习
。其次，在台账记录方面
，电子台账严格按照相关要求设置功能，例如
，过时不能补记等功能，对规范党建起到了积极作用。

推进智慧党建，不仅要致力于打造党员学习工作的新空间、新渠道

，还应以互联网思维、数据思维
，利用数据模型
，系统分析党员情况和支部建设情况。例如，从工作记录，掌握日常党务工作和党员活动信息，通过实时更新
，量化分析，准确地分析党员思想和工作情况
，通过其学习时长、学习内容种类
，分析其学习重点和短板

，对党员进行精准画像
；其次，对支部建设标准化规范化情况进行数据分析。针对支部党员的学历、工作业务属性等，全面分析支部的人员构成特点
、优势和不足
，针对发现的问题提出有针对性的对策，明确哪些问题需要加强制度建设


，哪些问题需要适时地提醒谈话，及时发现处理苗头性问题。

智慧党建实现的动态管理、精准施策，有助于压实党建责任，优化工作流程，提升管理效率。同时
，平台功能的优化也能助力提升党建活动多样化
，发动党员履行义务
，主动为群众服务，发挥先锋模范作用
。但是，要注意的是，技术仅是服务党建的一种方式，不能用线上方式、技术手段代替线下党建工作
，唯有线上线下相互融合补充，协同互动
，以思维创新推动手段创新，才能把党建工作做得实在且富有成效
。